Sie lieben komplexe Herausforderungen? Arbeiten Sie mit uns an der digitalen Zukunft der Verwaltung!
Marzahn-Hellersdorf ist ein infrastrukturstarker Industrie-, Dienstleistungs- und Gesundheitsstandort. Das Bezirksamt bietet als einer der größten Arbeitgeber vor Ort vielseitige und zukunftssichere berufliche Perspektiven. Werden Sie Teil des Teams und gestalten mit uns den Bezirk!
Die Serviceeinheit Facility Management sucht unter der Kennziffer: 3306/105 W
zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine engagierte Dienstkraft für das Aufgabengebiet als
IT-Infrastrukturbetreuung (m/w/d)
Aufgaben
- Administration, Konfiguration, Überwachung und Planung von Firewall und Virtualisierungsumgebungen, Netzwerkinfrastruktur, verfahrensabhängiger Datenbanken, Speichersystemen, Speichernetzwerken sowie Backupsystemen im Rahmen der IT-Infrastrukturbetreuunng
- Durchführung von Sicherheitsmaßnahmen bei sicherheitskritischen Vorfällen und die Verteilung von Software als auch die Bereitstellung von Verfahrenszugängen und Druckersystemen
- Planung, Konfiguration, Integration und Überwachung von IT-Verfahren und fachaufgabenbezogener KT-Infrastruktur und die Betreuung aller Hard- und Softwarekomponenten als auch IT-Fachanwendungen in den Fachämtern des Bezirksamtes
- Durchführung des 2nd/3rd-Level Support gemäß der Fernwartungs-/Fernadministrationssoftware
- Mitwirkung bei der Beschaffung, Ausschreibung und Erstellung von Leistungsverzeichnissen IT sowie bei der Ausfall- und Notfallplanung im IT-Bereich
- Beratung der Ämter und Serviceeinheiten zu Beschaffungen, IT-Standards, IT-Verfahren, Arbeitsplatzausstattungen im Rahmen der Anwendungssystembetreuung inkl. HelpDesk und das Störungsmanagement
- Mitwirkung bei der Beschaffungs- und Haushaltsplanung der Behörde, die fachmännische Online-Hilfestellung und die qualifizierte Anwenderanleitung
Profil
- Abschluss einer (Fach-) Hochschule (Bachelor, Diplom (FH), 1. Staatsprüfung) in den Fachrichtungen Informations- und Kommunikationstechnik, Informatik, Elektrotechnik mit Schwerpunkt Informatik, Verwaltungsinformatik
- oder sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben
- oder einen anerkannten Ausbildungsberuf mit einschlägiger 3-jähriger Berufserfahrung als staatlich geprüfte*r Informatiker*in, Kauffrau/-mann für IT-Systemmanagement, IT-Systemkauffrau/-mann, Fachinformatiker*in, Informatikkauffrau/-mann, IT-System-Elektroniker*in
- und eine 2-jährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Informationstechnik
Wir bieten
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- 30 Tage Erholungsurlaub (24.12. und 31.12. zusätzliche freie Tage) gemäß TV-L
- Flexible Arbeitszeitmodelle, u.a. Gleitzeit
- Attraktive Vergütung nach dem gültigen Tarifvertrag
- Eine jährliche Sonderzahlung
- Die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets bzw. der Hauptstadtzulage
- Vermögenswirksame Leistungen
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge über die VBL
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Fortbildung und Personalentwicklung
- Eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Ein umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Nutzung kostenfreier externer Sozialberatung
Bewerbung und Kontakt
Ihre Bewerbung in deutscher Sprache ist in elektronischer Form über das Karriereportal einzureichen. Folgende Unterlagen sind zwingend Ihrer Bewerbung beizufügen:
- Lebenslauf
- Nachweise, welche Ihre Qualifikationen belegen (bei Qualifizierungen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist die Gleichwertigkeit über die “Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)” zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen)
- Sofern vorhanden Dienstliche Beurteilung / qualifiziertes Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr) bzw. tragen Sie dafür Sorge, dass diese/s unverzüglich nachgereicht wird
- Ggf. Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland
- Anschreiben
Bewerbende, die bereits in einem Beschäftigungsverhältnis zum öffentlichen Dienst stehen bzw. in den letzten sechs Monaten dort beschäftigt waren, werden gebeten freiwillig Ihre Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte einzureichen. Eine Verweigerung der Einwilligung zur Einsicht in die Personalakte führt nicht zu dem Ausschluss der Bewerbung aus dem Verfahren. Um eine zeitliche Verzögerung im Auswahlprozess zu vermeiden, bitten wir Sie, unabhängig von der Einverständniserklärung zur Einsicht in die Personalakte, alle angeforderten Unterlagen einzureichen.
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Sachbearbeiter*in im Umweltschutz (ohne Bodenschutz) m.d. Schwerpunkt Anlagen- und Betriebsüberwachung (m/w/d)
Überwachung und technische Beurteilung von Anlagen im Umweltschutz, Durchführung von Ortsbesichtigungen und Messungen (z.B. SchallpegelVielen Dank!
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